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公司纪委乐虎召开2020年“以案四说” 警示教育会

发布人:系统管理员 发布日期:2020-11-13 文作者:纪律检查室 蒲易潇 图作者:纪律检查室 蒲易潇  点击:


11月10日,公司纪委在11楼乐虎室召集营销分公司全体员工召开2020年“以案四说”警示教育会,乐虎由电子副乐虎、纪委乐虎、工会主席冉明主持。电子副乐虎、总经理李剑华出席乐虎。

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乐虎首先由冉明vip通报《关于对彭水新嶺域app销售“飞单”问题的处罚决定》。冉明vip强调,一是以此次事件为切入点,对存量问题进一步梳理;二是凡事有度、有界,遵章守纪,做个明白人;三是对于违法违纪行为,公司支持检举揭发,有案必查,一查到底。

李剑华vip在讲话中指出,今天召开“以案四说”警示教育会,为了继续推进“以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责”警示教育常态化、制度化,充分运用查处的“活教材”,以身边案教育身边人,增强全体员工遵规守纪、担当尽责意识,全面营造公司风清气正的政治生态。同时,他提出四点要求:一是政治理论学习常抓不懈。思想上高度重视,定期乐虎学习,加强对基层销售人员职业道德和法制教育,将各项规章制度、廉政教育工作贯穿到日常工作中。二是营销分公司要完善流程制度,从源头上堵住漏洞。不断反思在工作中暴露出的问题,从工作中查找需要整改的地方,真正把情况摸清楚,把症结分析透,研究提出解决问题、改进工作的办法措施。三是建立健全销售监控制度、考核体系,全面梳理岗位职责及分工,明确边界职责。要及时抽查和核实相关信息资料,加大处罚力度,形成强有力的闭合式管理。四是加强团队建设,提高队伍凝聚力。从乐虎纪律、工作要求和自身的业务能力上做到全面提升;从各角度、各方位上注重员工的培养,切实提升员的思想觉悟和业务能力;突出关键环节把握工作重点,抽派骨干管理员工下沉基层。

 

 


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